图书介绍

企业领导艺术【2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载】

企业领导艺术
  • 朱天下等主编 著
  • 出版社: 北京:新华出版社
  • ISBN:7501109958
  • 出版时间:1990
  • 标注页数:498页
  • 文件大小:8MB
  • 文件页数:511页
  • 主题词:

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图书目录

目 录1

理论篇1

领导科学的产生1

领导的概念3

领导者的功能5

领导者的基本素质6

领导者的效能6

领导者的基本能力8

领导模式的演变12

现代企业领导者的观念14

企业领导者的道德修养16

企业领导者的修养方法18

领导艺术19

领导艺术的特点21

领导艺术的表现形式22

领导艺术的原则24

领导科学和领导艺术的关系26

领导艺术和科学方法的关系28

企业领导学和领导科学的关系29

决 策 篇31

决策者31

决策者集团33

企业的经营思想34

企业的经营战略37

企业的经营决策41

决策者的思维方法44

决策中的集思广益46

决策方法的选择47

统筹法48

决策的实施51

决断包含着艺术53

决断力56

决策者的决断力57

决策者的素质修养58

应变篇60

应变60

应变原则61

应变环境64

居安思危65

应变准备66

创造机会68

选择时机69

以变应变70

快速应变71

以不变应变72

随机应变73

灵活多变74

以优应变75

以稀应变76

以奇应变78

以小应变80

以智应变82

以廉应变84

以亏应变86

以新应变87

以专应变89

以联应变90

以诚应变91

兵法中的应变术92

企业组织97

组织篇97

组织的特征98

组织三要素100

现代企业的组织原则100

企业领导制度的演变102

资本主义企业的领导制度104

厂长负责制104

企业党的组织106

企业的组织形式106

企业的组织机构108

企业的经济联合109

用人篇113

人才是创造社会财富的源泉113

人才是企业之本115

贵在用人119

企业家的用人之道122

授权127

授权技巧130

授权原则132

授权的形式133

授权与放权的关系134

授权方法135

授权功效136

借脑的形式138

借脑的技巧142

心理篇146

心理与心理学146

领导者个体心理147

思想政治工作的心理原则149

领导集体的心理150

领导艺术的心理依据152

提高心理沟通效果153

心理治疗术154

心理的调节 与控制156

心理健康157

心理强化159

激励篇161

人的积极性161

企业职工积极性的状况分析163

如何调动职工的积极性164

麦氏人的需要层次论167

激励与激励力169

目标导向170

需要——动机——行为——目标171

卢因的自我激励模式174

挫折中的自我激励175

行为强化176

企业激励的方法177

企业激励的方式178

凝聚篇179

企业凝聚力179

企业人际关系182

企业人际关系的一般特征183

影响人际关系发展的因素185

企业领导者的人际关系187

企业领导者权威影响力的三点障碍193

提高企业领导者影响力的三点原则194

企业领导者影响力的外化性特点196

企业冲突198

解决企业冲突的方法200

企业产生不满情绪的原因和危害203

消除不满情绪的方法205

公平原则206

奖惩原则208

批评要领210

企业思想政治工作的方法214

企业精神219

企业文化222

塑造企业文化的方法223

资金篇227

资金227

资金循环228

资金筹措230

强化财务管理231

固定资金管理233

加速流动资金周转236

专项资金管理240

增强金融意识243

讨债技巧246

创新篇253

企业创新253

企业创新的方向255

企业创造力的培育260

企业的知名度264

企业管理创新270

企业管理创新的特点271

企业管理创新的内容273

企业管理创新的步骤275

企业的创新技术277

信息篇284

信息284

经济信息285

信息的产生与发展286

信息的收集289

企业管理信息系统290

信息的功能293

应用信息的原则297

应用信息的方法300

市场篇303

市场303

市场的产生与发展304

市场结构305

企业与市场的关系308

市场营销组合309

市场竞争策略310

产品策略313

分销策略316

价格策略319

企业采购325

价格管理术329

企业广告333

竞争篇341

竞争341

竞争策略343

研究竞争对手345

依法竞争348

转败为胜351

企业竞争力354

对策论356

中小企业竞争术360

国际竞争365

一致对外369

国际市场行情372

出口商品订价374

国际销售渠道和促销方式377

公共篇380

公共关系380

企业内部的公共关系381

企业外部的公共关系383

企业公共人员的素质修养386

社交原则387

社交时机的选择388

企业的主要社交活动390

塑造企业形象393

企业信誉399

实力谈判404

谈判中的试探405

谈判中解决冲突的方法407

奠定谈判的基础408

演讲与对话的要领410

企业领导者的行为准则411

会议篇416

会议的目的和作用416

会议的种类417

会议的准备418

会议主持人的类型420

主持会议的原则421

主持会议的技巧423

会议10戒425

会议成本427

会议主持人的修养428

马克思的时间观430

工厂时令及适时生产430

时间篇430

时间周期431

时隔效应433

弹性工作时间制433

时间的运筹434

时间分析435

时间安排437

抓住高效时间438

提高工作效率438

创造良好的工作环境440

浪费时间的因素441

即时处理法442

抓住时机443

忙就是落伍444

集中精力利用时间法445

排除外来干扰446

缩短交际时间448

零星时间使用法448

珍惜业余时间449

实践篇451

狠抓内部经营管理增强自我发展能力451

重建企业奖金的奖励机制457

企业领导者成功的三点体会462

组织部门对企业领导班子建设的影响和作用466

企业思想政治工作的新路子470

价值工程在罗拉生产线中的应用473

在企业经营中强化资金管理478

走科研道路促进企业发展484

正阳县化肥厂在困境中崛起488

市场体系与价格体系490

招标承包搞活企业494

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